Wie zijn wij  Hoe werken wij   Qfor-label   Contact    

         
  Communicatievaardigheden  Managementvaardigheden  Coach the Coach  Team Coaching  Personal coaching  Consultancy  Bedrijfspresentaties

Consultancy

Een overzicht van gerealiseerde consultancy projecten. Structuur geven aan een trainings-departement: aantrekken en opleiden van de juiste in-house-trainers verfijnen van de trainingsvaardigheden van het trainingsteam optimaliseren van de communicatie tussen het trainingsdepartement en de andere departementen

Een coaching mindset creëren binnen het bedrijf:

• uitwerken van een volledige Training Needs Analysis
• uitwerken van een trainings- en coachingplan waar alle actoren zich in vinden
• overtuigen van management & medewerkers van de trainingsstrategie

Opbouwen van een coaching- en trainingsstrategie rond de bedrijfsvisie en bedrijfsdoelstellingen:

• opbouwen/creëren van coaching- en trainingsmodules in lijn met de doelstellingen van het bedrijf
• ontwerpen van resultaatgerichte coaching- en trainingstrajecten voor high potentials
• uitwerken van resultaatgerichte coaching- en trainingssessies om teams in de juiste richting te laten evolueren

Een 'Return On Investment'-plan uitwerken voor het trainingsdepartement:

• uitwerken van een objectief systeem om de progressie na een coaching- en/of trainingstraject op te meten
• integreren van coaching en/of training in het evaluatiesysteem

 

ONE STEP AHEAD behaalde in 2009 het Qfor-kwaliteitslabel voor klantentevredenheid.